Enthousiast talent gezocht voor de functie van Hotel Manager in een kleinschalig hotel aan de rand van Apeldoorn! 

Als Hotel Manager ben jij het stralende gezicht van ons hotel en stuur je met flair alle afdelingen aan. Je krijgt de ruimte om te vernieuwen, maar we verwachten wel topresultaten op alle fronten: financieel, operationeel en commercieel.

Krijg je energie van gastencontact en het motiveren van je team? En breng jij met je enthousiasme de ultieme hospitality-ervaring tot leven? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Functieomschrijving Hotel Manager - Kleinschalig Hotel

De Hotel Manager is verantwoordelijk voor zowel de front- als backoffice activiteiten van het hotel. Naast de dagelijkse operatie draag je bij aan de winstgevendheid van het hotel en bewaak je de verschillende procedures en processen. 

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de volgende taken:

• Het verder positioneren van het hotel in de regio;
• Jij zorgt er met het team voor dat het de gasten aan niks ontbreekt;
• Optimaliseren van resultaat;
• Het waarborgen en verfijnen van de efficiency en het commerciële resultaat;
• Je zult werknemers begeleiden en stimuleren om dagelijks gasten excellente service te verlenen.

Functiecriteria Hotel Manager - Kleinschalig Hotel

De ideale kandidaat voor de functie Hotel Manager heeft:

• HBO werk- en denkniveau;
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden in zowel Nederlands als Engels;
• Relevante werkervaring als Hotel Manager/General Manager;
• Basiskennis van alle facetten in een hotel, zowel operationeel als backoffice;
• Ervaring in het coachen, trainen en motiveren van personeel;
• Kennis van Yield Management;
• Je hebt de juiste ambitie om de hoogst haalbare resultaten te behalen.

Uiteraard ben je representatief, stroomt gastvrijheid bij jou door het bloed en word je enthousiast van elke uitdaging die deze functie biedt. Bij voorkeur ben je dan ook woonachtig in de regio van Amersfoort en beschik je over eigen vervoer. 

De aanbieding Hotel Manager - Kleinschalig Hotel

Deze organisatie biedt de Hotel Manager een veelzijdige en zelfstandige functie in een dynamische omgeving. Daarnaast wordt er een salaris geboden rond de €3000 bruto per maand, afhankelijk van ervaring. Er zijn ook interessante secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een aantrekkelijk bonusschema afhankelijk van behaalde resultaten. 

Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.